Canaydın'a eleştiri!

G.Saray'ın Yüzme, Sutopu ve Yelken Şubeleri Sorumlusu Ahmet Özdoğan yönetim olarak takım olmayı başaramadıklarını söyledi. Görevde bulunduğu dönemlerde çok önemli işler yaptıklarını ifade ederken, "Sutopu'nda şampiyon olduk. Burhan Felek'e kendi imkanlarımızla yüzme havuzu yaptırıyoruz. Yurt dışında getirdiğimiz yelkenleri, başkanımız Özhan Canaydın'a teslim edeceğim. Ali Sami Yen Stadı'ndaki eski açık tribününü başkanımızın isteği ile sponsor bularak yaptırdık" dedi.

Kulüpte 24 Martta yapılacak kongreyi de değerlendiren Özdoğan, "Önümüzdeki kongrede 6 başkan adayı var. Bana göre seçilecek başkan yüzde 40 oy alarak başa gelecek. Bu da camiada bir bölünmenin olduğunu gösteriyor. 2006 - 2008 yılları arasında seçilecek yönetimin kısa bir sürede taraftar ve camia arasındaki birliği sağlaması mümkün değil. Aslında çözüm başkan adaylarının elinde. Altı başkan adayı da 5 kişi seçip güçlü bir yönetim kurulmalıdır. Ortak haraket ile Galatasaray biryerlere gelebilir. Birlik sağlanmazsa, gelecek yönetiminde görevde fazla kalamayacağını düşünüyorum. Çünk, Galatasaray'ın sorunlar hafife alınmayacak kadar büyük. Böyle bölünmüşlük ile çözüm bulamayız" diye konuştu.

Özhan Canaydın başkanlığındaki yönetimin ekip çalışması yapmadığını vurgulayan başarılı yönetici, "Son 2 yıl içinde yönetimde bulunuyorum. Ortada bir ekip çalışması olmadığın basın ve taraftarlar dahil, herkes biliyor. 15 kişi bir arada, yönetim olarak takım olamadık. Özhan Canaydın yeniden başkan olsada, bu birliği sağlayamayacağını düşünüyorum. Önümüzdeki kongrede göreve gelecek yönetim, yüzde 50'nin altında oy alacağını düşünüyorum. Şuana kadar, Galatasaray'da başa gelen yönetimler, en az yüzde 51 oy alarak geldi. Durum böyle olunca, birlik sağlanması zor görünüyor. Bu şekilde taraftarın karşısına da birlik mesajları vererek, çıkamazsınız. Bankalara olan borç her gün artmaktadır. Bana göre, birlik içinde güçlü bir yönetimin başa gelmesi şart" şeklinde konuştu.

Webaslan mobil uygulamasıyla spor haberlerine herkesten önce ulaşmak için tıklayın